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タコ部屋≒IT業界多重請負構造

1 :タコ:05/03/16 19:28:08
http://www.engaru.co.jp/osusume/joumon/main.htm

タコ部屋とは、主に戦前の北海道で鉄道・道路・港湾・用水工
工事開発に使役された、奴隷的使い捨て労働者を囲い込む監獄
部屋のこと。
タコ部屋で働いている人間は「タコ」と呼称され、真冬でも
逃走防止の為に赤い腰巻きだけのフリマラ(下半身丸出し)で重労
働させられる等、劣悪な労働条件の下で酷使された挙句、悲惨な
最期を遂げる者も多かった。

IT業界との相似点:
・最低辺労働者として人権を無視され、過酷な労働を強いられる
・周旋屋(人貸し会社)を用いた人夫の募集・斡旋・押込
・精神を破壊して奴隷根性を持たせ、特定業界でしか仕えない人間に仕立て上げる
・そこでしか通用しないタコのレベル分け(上級タコは手配師に)
・多重請負構造による末端への負担の押し付け

2 :非決定性名無しさん:05/03/16 21:01:42
生まれながらにして2ゲッターとしての素質を持っている親父にとって
俺はたんなるお荷物だったのかもしれない。

とうとう親父が生きているうちに2をゲットすることができなかった。

病院でいつ事切れるかも解らない親父のそばで
必死にF5キーを連打していたあの日から5年。
今ではF5キーも2キーも磨り減ってしまっている。

親父が天に召された後、偶然書斎で日記を見つける。
そこで俺は親父と血が繋がっていない事を知った。

もう2をゲットする必要すら無くなった 
そう、俺は元々2ゲッターの素質なんて無かったのだ。

しかし俺はこうしてまた2をゲットしようとしている。
血が繋がってなくとも、俺の親父はあの人しかいない

今日は親父の命日だ。
墓には一人前の俺の姿と花を供えよう。

今、天国にいる親父と一緒に宣言する

「2」


3 :非決定性名無しさん:05/03/17 15:23:51
仲間由紀恵って異常にかわいいよな

4 :非決定性名無しさん:05/03/20 08:52:35
  /       l___l   \         ||i
  |      ●  |    |  ●  |         |||i
  |         ヽ  /     |          ||||i
  \         ヽ/     /           ||||i    ガッ
 /               \            |||||i
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|   /\ /       _    |           |||||||i
ヽ_/   Y      / /   /      ∧   ||||||||i
        ヽ    /__//  ノ       / 丶  ||||||||||i
        ヽ  .(_______ノ ヽ      /  丶||||||||||i
       /   / /    ノ     ノ    丶||||||ii   クソスレ乱立常習者>>1
      /    / /    /    ノ      ヽ
     /    / /    /    <        >       /\        /"""ヾ
   /   / / /    ノ      \      /::.::.____/:::::::ヽ、      /;:;;:::''' |
 /   / / / |    |    |||||||||iヽ    /::.   ______.:::::::::::::  __ヽ_    |    .|
⊂__/  / /  |   ./  ||||||||||||||||||i\  ./ ::::::::/ __。\_ヽv // 。\   .|     |
       / /   ヽ_/  ||||||||||||||||||||||i ヽ // ̄ ̄√  ___丶  ̄ ̄\|   |     .|
      / /      ||||||||||||||||||||||||||||iヽ  ∨| ::::::::: / /   tーーー|ヽ  .::::: ::|  |     .|
 / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 三三||||||||||||||||||||||||||||i  ヽ  | .:::::.  ..:   |    |ヽ  ..::::::| /     .|
/          三三|||||||||||||||||||||||i    \ .| :::      | |ヽニ⊃| |   ..::::::|ノ      /
ヽ         三三||||||||||||ii \        | :      | | |:::::T:: | !.  ..::::/      /
 ヽ_____三三||||||iii     \       \:      ト--^^^^^┤   /      /


5 :非決定性名無しさん:05/03/20 10:20:00
>>1の様な底辺ヤローがIT業界多重請負構造の源である。
よって、当板は自己否定スレである。

6 :非決定性名無しさん:2005/03/29(火) 08:25:46
しまった、四様とられたorz...

7 :非決定性名無しさん:2005/04/04(月) 05:42:27
IT業界のタコ部屋のドンはホントにタコ面しているのもいるな(w
こういうのを追い出さないとIT業界は・・・











本場(=アメリカ)でもタコは存在するのだが。。。

8 :非決定性名無しさん:2005/04/10(日) 22:36:20
    / ̄ ̄ ̄ ̄\  【関西を代表するキモヲタ:風俗嬢ストーカー奈良ちんばの中尾】
   (  人____)
    |ミ/  ー◎-◎-)     / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\
   (6     (_ _) )   / 奈良に住んでる、ちんばの中尾でーす。(4月生まれ35〜40歳)  |
    | ∴ ノ  3 ノ  <  風俗嬢にストーカーして個人情報調べて本番強要する鬼畜でーす。 |
    ノ\_____ノ、   | サバゲーは京都THE ROCK、大阪BBGUN愛用でPCなんかも趣味。|
   ( *  ヽー--' ヽ )   | 大阪市内の会社勤めで新大阪ムニュDX(プラチナ会員)、      |
   (∵ ;)  ゚ ノヽ  ゚ ):)  | 日本橋クラブなみだの風俗嬢中心に狙ってまーす。          |
   (: ・ )--―'⌒ー--`,_)  |クラブなみだの巨乳嬢ユカちゃんがオキニでーす。           |
   (___)ーニ三三ニ-)   | TOYOTA RAV-4が愛車でauのエリクソンの携帯使ってまーす。  |
   (∴ ー' ̄⌒ヽニ3 )   | 片足ビッコ引いてるから、神!ちんばの中尾と呼んでねー。    /
    `l ・  . /メ /     \__________________________/


9 :非決定性名無しさん:2005/05/01(日) 17:39:56
9

10 :非決定性名無しさん:2005/05/04(水) 00:40:09
      /          _ ィ ス::. ヽ /  ∧ ト、  ! ヽ 、__ l ! ∨ !
      /   、    , ィ'_´,.ィ´  ヽ:::.ヽ //,.乂=く  ヽ ヽ ̄7ヽl ! l l∧
    { :.   ヾ、-、/__,.ノ〉  r 、_l::::::!/ ′ ヽ `ー-`ヽヽ/ j∧ l !l i アハハ、>>1ク・・・(ング
    ∧ :::.  .::::〉'` __  ̄´   ` ーl::::!j  ,,==ミ、   ,z=ミ、 l |// |
   / ∧:::: |.::::/ -r'てハ`     ,z=、 !/∧ ″    ,      ゙ jィ∧ l l
.  / / />!:::l  ´ !:っ'ソ    lし! |,イヘ| / / / ,. ‐- ァ / / / レイ!イ/
  / ,'  ,' ! ヘヽ{   ´ ̄     、ヒリ レハ|!l   /-‐ ̄ 二ニヽ /_ノ川
. /     ヽ 'ー  / / /     ′//!ノ |/lヽ、/    -―= くイ l l ∧!
/       `Tヽ_    ,〜 -‐ァ /    レ'/     -‐ , ‐´l ,イ/
       .:::/   ヽ、 `ー‐ '´/     r'‐ 、  ,. -‐'´「/ハ/レ/
     .::/ /       ヽ‐- ´|   , ‐- / ̄ヽヽ,イ   ,.-┴r‐r,‐-- 、
なぎさ、クソスレ乙なんて言ったらボコられるわよ!


11 :非決定性名無しさん:2005/05/15(日) 15:57:14
建築とITは多重構造だからな。
共通点が多いのだろう。


12 :非決定性名無しさん:2005/05/18(水) 20:33:56
多重派遣は法律で禁止されているのだが

13 :非決定性名無しさん:2005/05/22(日) 10:27:45
タコ会社の斜腸(しゃちょうと読みます、腹の底が曲がっているので腸まで斜めになりました)も
違法だと判っていてやるのだから、悪どい。

14 :非決定性名無しさん:2005/05/22(日) 12:39:03
エロい人教えて?
なんで多重派遣って違法になっちゃうったの?

15 :非決定性名無しさん:2005/05/23(月) 00:15:15
派遣法で多重派遣は禁止されている。
そのため契約は請負を装うことが多い。



16 :非決定性名無しさん:2005/05/23(月) 00:17:41
業界がこんなにひどいのも、偽装派遣が原因だからな。

俺も良スレマルチageに協力。


17 :非決定性名無しさん:2005/05/23(月) 18:54:31
>>14
中間搾取になるから

18 :非決定性名無しさん:2005/05/25(水) 15:32:30
IT業界を30歳過ぎて退職したら、転職先はありませんよ。
おまいらIT奴隷は、死ぬまでパソコンとチュッチュしててください。

19 :非決定性名無しさん:2005/05/25(水) 21:04:15
IT業界でもこんなにひどい待遇の人も
いるんだね。



20 :非決定性名無しさん:2005/05/29(日) 13:46:34
あまり盛り上がっていないねえ。
スレ立てた人は責任を持って盛り上げるように努力してね。

21 :非決定性名無しさん:2005/05/31(火) 20:51:59
この業界はタコ部屋だと、関係者全員が納得しちゃっているんじゃないの。
恐ろしい話だな。

22 :非決定性名無しさん:2005/06/05(日) 17:47:49
ひどい業界だけど、
誰もがあきらめているんじゃないの。


23 :非決定性名無しさん:2005/06/19(日) 16:50:46
偽装派遣は違法です。
やめさせましょう。

24 :良スレマルチage:2005/06/21(火) 01:00:35
技術者がひどい待遇なのも、人間扱いされないのも、多重派遣が原因だ。
皆で抗議行動を起そう!!!

25 :非決定性名無しさん:2005/06/22(水) 12:29:39
改善策です。
・定時に帰る。
・無理な作業は、断る。
・仲介企業が多い場合、契約しない。
・50万円以下の契約は、しない。


26 :非決定性名無しさん:2005/06/22(水) 12:50:17
協力会社員の給料が低いのは当り前。
おまえらがそうなったのは、おまえら自らがいままでやってきたことの結果だ。
結果には原因がある。

おまえらはDQNな学校に通い、DQNな友人とつるみ、
DQNな思考で、DQNなことばかりやってきた。

その結果としておまえらは、いまの職に就いた。

協力会社と呼んでいるが、それはオブラートでつつんで配慮してやっただけのことだ。

実情は下請け。
おまえら協力会社員は下請けとして奴隷のように扱われ、コキ使われるしか術はない。

この業界は現代のドカチンだ。
ニッカポッカ履いていたのが、スーツになっただけのことだ。
それがおまえらだ。

おまえらの質は低い。
人間性も最低で堕落している。
自分でわかっているはずだ。
自らがDQNで性悪だということが。

そこで働く協力会社員のおまえらは、業界の底辺で虫ケラのように扱われるITドカチン野郎だ。

27 :非決定性名無しさん:2005/06/26(日) 07:15:38
>>25がまともな解決策だな。
これを実行すれば、この業界の問題の90%は解決できると思われ。

28 :非決定性名無しさん:2005/06/26(日) 12:37:14
>>26 腹が立つが文才はあるな。糞

29 :非決定性名無しさん:2005/06/26(日) 15:22:46
◆寮にすんでる方へお願い◆

寮の風呂場でオナニーはしないで下さい。
以前排水が詰まってると連絡があり、ふたを開けてみると
精液がこびり付き、固まって排水口を塞いでいました。
あなたたちは他人の精液をみたいですか?
さわりたいですか?
いやでしょ?

もう風呂でオナニーしないで下さい

30 :非決定性名無しさん:2005/07/03(日) 08:33:48
今日は投票日だ。

派遣と偽装請負に賛成なのか反対なのかを基準に選ぼうぜ。

ま、偽装請負に賛成という候補はいないけどな。

31 :非決定性名無しさん:2005/07/16(土) 06:56:44
幸福の手紙

内容をそっくりコピーし、5つの別のスレに書き込みましょう。
あなたに幸福が訪れます。

1 労働者派遣法は廃止しろ!
2 偽装派遣は法律違反なので即刻停止しろ!
3 技術者の使い捨ては止めろ!
4 偽装派遣しか受注できない無能な経営者は退陣しろ!
5 残業手当はきちんと払え!

32 :非決定性名無しさん:2005/08/01(月) 19:19:15
人身売買そのもの。
技術者扱いされない。

まったくタコ部屋。

33 :非決定性名無しさん:2005/08/01(月) 19:52:26
ほんとタコ部屋だわw
窓もない狭い部屋にギュウギュウ押し込まれて仕事させられてるしwww

34 :非決定性名無しさん:2005/08/03(水) 20:41:32
幸福の手紙

内容をそっくりコピーし、5つの別のスレに書き込みましょう。
あなたに幸福が訪れます。

1偽装派遣会社の社長は人格異常者だ
2偽装派遣会社の社長は金銭欲の固まりだ
3偽装派遣会社の社長は馬鹿だ
4偽装派遣会社の社長は派遣社員の犠牲の上にあぐらをかくゴキブリだ
5偽装派遣会社の社長は撲滅すべきだ

35 :非決定性名無しさん:2005/08/06(土) 19:52:34
日本全体がたこ部屋みたいなもんでしょ。
長時間残業にサービス残業。
違法派遣に違法請負。

36 :非決定性名無しさん:2005/08/16(火) 11:36:41


今回の衆議院総選挙では、小泉/竹中・自民党にNGを!!!

昔前まで派遣は一部の限られた技能職に限定されていたんだよね、
それを無限大に広げたのは、まぎれもなく小泉さん。
小泉さんのブレーンにいるリクルートやオリックスの社長とかの進言を素直に聞き入れて
派遣法を改正したんだよ。
それによって一般労働者の賃金が上がらなくなって景気は悪くなるばかり・・
小泉さんは大企業を助けて、労働者を切り捨てたんだよね。
日本の景気回復には企業による直接雇用を法律で定めるしかないと思うんだけどねぇ。

 ⇒投票に出かけて、少しでもいいから、このIT業界を良くさせよう!

37 :非決定性名無しさん:2005/08/17(水) 20:24:05
>>36
つーことは、共産党か?
(民主は、大企業が支持→多重構造の親玉だから多重構造推進)

38 :非決定性名無しさん:2005/08/18(木) 20:56:28
>・精神を破壊して奴隷根性を持たせ、特定業界でしか仕えない人間に仕立て上げる
俺これ新卒の時やられたぞ
タコ部屋は性格が悪い奴多いよな
IT業界を離れたんだけど、しばらく営業もまともにできなくなってた。
回復した今は、順風万帆だけどな




39 :非決定性名無しさん:2005/08/28(日) 12:59:21
自民党に入れて

40 :非決定性名無しさん:2005/09/06(火) 03:23:00
偽装請負と派遣に賛成の党には入れるな

41 :非決定性名無しさん:2005/09/07(水) 01:40:54
最近、タコ部屋(会議室、部屋のコーナーともいう)に入りました。
ネット系専門銀行は気をつけよ。

42 :非決定性名無しさん:2005/09/07(水) 08:12:30
な〜に〜!?お前達正社員になりたくて派遣に反対してるの?黙っていても優秀な奴には声かかるっしょ?駄目な奴に入社されて会社倒産なんて最悪〜。

43 :非決定性名無しさん:2005/10/01(土) 06:19:25
今年は多少改善されたとはいえ、求人は少ない。

一流大卒でも、悪どい偽装請負会社に就職する人は多い。
とにかく偽装請負をなくすこと。。。
そうすれば大手は人手不足になる。

44 :非決定性名無しさん:2005/10/10(月) 10:41:19
大手が人手不足になれば、俺たちも正社員というわけだ。
中間搾取していた悪徳社長は首吊りがな。ギャッハッハ

45 :非決定性名無しさん:2005/10/10(月) 11:15:21
悪徳社長首吊りには同意だが、正社員登用はどうかな?
この業界、今後仕事は増えていかないよ。運用なら現状維持できそうだけど。
どうしても働きたい人は発展途上国へどうぞ。
インド・シンガポール・ブラジル・・・イパーイあるよ。

46 :非決定性名無しさん:2005/10/10(月) 12:38:22
>この業界、今後仕事は増えていかないよ。
単純な仕事は減るよな

規制緩和+ネット社会により、ITの仕事は増えるぞ
勉強して、役に立つ技術者を目指せ 


47 :非決定性名無しさん:2005/10/18(火) 21:34:57
派遣と偽装派遣には転職するな、というのが今、若者の間ではやっているびょん。

間違って入ってしまった人は、労働運動で派遣と偽装派遣を止めさせよう。

48 :非決定性名無しさん:2005/10/18(火) 23:15:37
>>47
じゃ、今の若者の間では派遣でヤバイところは有名なのね???
でも、クリス●ルグループみたいに子会社タクサン作って
社名じゃ分からないところもあるよね!?
折れは所在地でわかるが・・・

49 :非決定性名無しさん:2005/10/18(火) 23:21:49
>最低辺労働者として人権を無視され、過酷な労働を強いられる

そうか!!それで折れは毎日最終電車で帰って土日も出勤して
尚且つ残業代も貰えないんだぁ・・・折れ馬鹿だから今気づいたよ・・

50 :非決定性名無しさん:2005/10/18(火) 23:29:55
>主に戦前の北海道

確かに北海道(主に札幌)のIT系会社は酷いな!
多重派遣なんてあたりまえだしドンナ酷い状況に至っても
契約元の会社はフォローしてくれないどころか
派遣先の客の方もたれて、それによって精神が破壊されていく
折れの周りでも隠しているが鬱病者はかなり多いよ
知り合いの技術者も平均1人ペースで毎年過労死しているし
この地獄から抜け出すことはできないのかねぇ???

51 :非決定性名無しさん:2005/11/01(火) 06:41:17
でも北海道は家賃が安いでしょ。
東京はひどい。給料は安い。家賃は高い。

すべては中間搾取する連中が悪いのです。
大手は偽装派遣ではなく、直接正社員として雇うべきです。

52 :非決定性名無しさん:2005/11/08(火) 22:36:53
まじめにいってるらしい

53 :非決定性名無しさん:2005/11/09(水) 00:23:15
多重請負をなくせ。
派遣、偽装派遣は基本的労働権侵害である。

54 :非決定性名無しさん:2005/11/13(日) 06:50:32
どうすれば無くせるかを皆で考えよう

55 :非決定性名無しさん:2005/11/13(日) 09:05:51
下請けには、きちんとした指示書をつけた部分しか
まかせない。技術力など期待するだけ無駄。

そうすればパートやバイトでもできるしグッと
コストも下げられる。

筍のように乱立する請負、派遣会社のパイを減らして
切磋琢磨してもらう時期にきたのではないか。

56 :非決定性名無しさん:2005/11/14(月) 01:26:08
請負、派遣会社を淘汰することに賛成。
だけど、おれたちは元請けが正社員として雇用しろよ。

57 :非決定性名無しさん:2005/12/04(日) 12:05:41
社員だって事業主から見れば使用人。
派遣だって使用人。

同じなんだから元請けが社員として雇用しろよ。

58 :非決定性名無しさん:2006/01/09(月) 06:36:46
そのとおりです。
大手が人件費を節約しようとして派遣を使う。
派遣会社はピンハネをするから、技術者の賃金はますます少なくなる。

悪いのは大手です。

59 :非決定性名無しさん:2006/01/21(土) 09:05:45
永宗やはり痴漢も本噂らしいな。地下鉄中央線で23才女性を触った罪だとさ!

60 :非決定性名無しさん:2006/01/22(日) 08:19:54
派遣はともかく偽装派遣は違法なんだが。。。

61 :非決定性名無しさん:2006/02/11(土) 06:53:25
派遣だって、派遣者を選んではいけない(事前面接の禁止)だとか
二重派遣はいけないだとか、この業界の会社は違法だらけ。

62 :非決定性名無しさん:2006/02/11(土) 10:50:30
この業界から国会議員を出そう
不正な社長がいたら証人喚問しよう

63 :非決定性名無しさん:2006/02/11(土) 13:50:16
大陸人を使ってるつもりが、実は>>1自身が使いっぱになっていること
を知らないなんて。。

64 :非決定性名無しさん:2006/02/11(土) 13:51:27
>>62
うちの会社は東京駅の近くにあるのですが、会社は大阪で、社長はチョンっぽい
顔をしているのですが、ブラックでしょうか?

65 :非決定性名無しさん:2006/02/16(木) 02:28:05
所詮包茎ティムポにちょっと毛の生えた程度の低脳キモヲヤジ永宗
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66 :非決定性名無しさん:2006/02/26(日) 08:27:47
諸悪の根源は、人身売買をやる腹黒社長
社員のせいにするのは間違い

67 :非決定性名無しさん:2006/02/27(月) 21:33:42
人身売買社長は、腹黒い、馬鹿、がめついと三拍子そろっていやがる。

68 :非決定性名無しさん:2006/03/24(金) 20:18:20
労働者派遣法を廃止させよう!
労働者派遣法を廃止させよう!
労働者派遣法を廃止させよう!
労働者派遣法を廃止させよう!
労働者派遣法を廃止させよう!


69 :非決定性名無しさん:2006/04/12(水) 07:26:51
業界の健全な発展のために

70 :非決定性名無しさん:2006/04/13(木) 13:54:34
多重債務

71 :非決定性名無しさん:2006/04/13(木) 20:11:35
サビ残、休出なんて、懲役囚以下の扱いじゃん。


72 :非決定性名無しさん:2006/04/19(水) 19:56:37
また、江角の癖かよ 金子!おまえも、早よ、東京駐在せんか ぼけ!!!


73 :非決定性名無しさん:2006/04/19(水) 21:02:10
71 [IBM大和研究所] NTT研究所
70 [IBM(SE)]
67 日立製作所(SE) 野村総研(SE) NTT-DATA [Microsoft]
67 HP [Oracle] [Cisco]
66 NEC(SE) 富士通(SE)
67 NTTコムウェア ベリングポイント IBMビジネスコンサル [Sun]
66 日本ユニシス アクセンチュア(SE) [SAP]
65 電通国際情報サービス NTTコミュニケーションズ
64 日立ソフト 日本総研 大和総研
63 CTC 横河電機 NS-sol TIS NECソフト
62 住商情報システム NTTソフト [ISE]
61 CSK 富士通FIP CAC 富士総研 日立情報システムズ
60 オービック インテック フューチャーシステムコンサルティング CRCソリューションズ
59 CEC ニイウス 東芝情報システム 日本情報産業 富士通システムソリューションズ
58 クレスコ 日立電子サービス [日本NCR] オージス総研
57 NECネクサスソリューションズ 富士通ビジネスシステム ヤマトシステム開発
56 日立システム&サービス アイネス 富士通アドバンストソリューションズ 住信情報 三菱信情報 菱友システムズ NTTデータシステム技術 NTTデータシステムズ
55 JRシステム インフォコム アルゴ21 トヨタコミュニケーションシステム 三井情報開発 UFJ日立 東京三菱IT NTTデータテクノロジ NTTデータソリューション
54 日本情報通信 富士通関西システムズ 日立ビジネスソリューション ▽日本システムディベロップメント 大塚商会 NTTデータソフィア NTTデータクイック NTTデータシステムサービス 第一生命情報
53 JR東日本情報システム ユーフィット サクラ情報 富士通中部システムズ ダイヤモンドコンピュータサービス NTTデータネッツ NTTデータサイエンス NTTデータ東京SMS インフォテック
52 日本電子計算 NECフィールディング ニッセイ情報テクノロジー UFJ情報 鉄道情報 NTTデータクリエイション NTTデータカスタマーサービス
51 第一勧銀情報システム NTTデータフォース NTTデータイントラマート
50 CSKネットワークシステムズ ドコモシステムズ 日立INSソフトウェア
興銀システム開発 東洋システム開発 NTTデータビジネスブレインズ NTTデータセキスイシステムズ NTTデータフィット
49 NTTデータフロンティア NTTデータ三洋システム NTTデータウェーブ
48 地方デー子
40 データ通信システム アルファシステムズ
30 富士ソフトABC(FSI) エヌティティシステム開発 東京コンピュータサービス(TCS) ワークス 富士ゼロックス情報システム JTB情報システム ベンチャーセーフネット トランスコスモス ソフトウエア興業 フィット産業(FIT) フジオーネ・テクノ・ソリューションズ(FTS) フォーラムエンジニアリング



微妙だなあ・・

74 :非決定性名無しさん:2006/04/20(木) 23:40:08
なぜでしゃばる スキルのない低能のお前には聞いてねーよ 永宗
なぜでしゃばる スキルのない低能のお前には聞いてねーよ 永宗
なぜでしゃばる スキルのない低能のお前には聞いてねーよ 永宗
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75 :非決定性名無しさん:2006/04/29(土) 22:36:18
先日、千葉県M原市の某工場のシステム立ち上げ作業支援に
SEとして派遣された。
ノイローゼ状態のSEがいて不気味だし。
下着を替えていない奴がいるらしくて、作業室が臭かった。
その上、通える距離なのにホテルに泊まるように強要された。
約束の一週間だけ我慢して、さっさと抜けました。
完璧な平成のタコ部屋でした。


76 :非決定性名無しさん:2006/05/12(金) 20:52:57
タッコでーす

77 :非決定性名無しさん:2006/05/13(土) 08:09:00
あなたは今まで何人の技術者を使い捨ててきましたか?

78 :非決定性名無しさん:2006/05/21(日) 19:24:16
トランスコスモス就職したい企業のランキング2位
http://www.trans-cosmos.co.jp/saiyou/toyokeizai.html


79 :非決定性名無しさん:2006/05/25(木) 20:35:49
すみません、偽装請負してる&受け入れてる社名を書き込んでください
http://www.wikihouse.com/giso/index.php

80 :非決定性名無しさん:2006/06/17(土) 07:18:21
派遣会社の社長を絶滅させよう
あいつら社会のダニ

81 :非決定性名無しさん:2006/06/17(土) 18:33:00
竹芝のタコ部屋で
クレジットカード会社のシステム構築に携わっています。
5社くらいが中間に入っているので、
単金が安くてうちの社長が困っています。

82 :非決定性名無しさん:2006/06/17(土) 19:48:42
ゴミのような5社を倒産させよう。
そうすれば単価が大幅アップ

83 :非決定性名無しさん:2006/07/09(日) 16:59:55
人を横流ししてピンハネ料を取る会社は確かにゴミ
倒産させよう

84 :非決定性名無しさん:2006/07/20(木) 20:50:45
倒産すれば多くの人が路頭に迷う。
悪徳社長とその腰ぎんちゃくの追放で穏便に済ませるべき。

85 :非決定性名無しさん:2006/07/20(木) 20:52:42
>>81
J●B?

86 :非決定性名無しさん:2006/07/24(月) 01:49:37
みなさんスローガンが昔のサヨクみたいでキモイ。
悪徳社長? 上等じゃん。
文句あるならもっと現実的な解決策を提案せよ。

本気で大手が皆さんを雇うとでも思ってるの?

87 :非決定性名無しさん:2006/07/24(月) 14:29:10

【奴隷市場】多重派遣をするカイシャの一覧【徹底周知ヽ(`д´)ノ】

ttp://www.jiet.or.jp/zenkaiin.html


88 :非決定性名無しさん:2006/07/24(月) 15:30:33
おまえらの給料が低いのは当り前。
おまえらがそうなったのは、おまえら自らがいままでやってきたことの結果だ。
結果には原因がある。

おまえらはDQNな学校に通い、DQNな友人とつるみ、
DQNな思考で、DQNなことばかりやってきた。

その結果としておまえらは、いまの職に就いた。

協力会社と呼んでいるが、それはオブラートでつつんで配慮してやっただけのことだ。

実情は下請け。
おまえら協力会社員は下請けとして奴隷のように扱われ、コキ使われるしか術はない。

この業界は現代のドカチンだ。
ニッカポッカ履いていたのが、スーツになっただけのことだ。
それがおまえらだ。

おまえらの質は低い。
人間性も最低で堕落している。
自分でわかっているはずだ。
自らがDQNで性悪だということが。
    
そこで働くおまえらは、業界の底辺で虫ケラのように扱われるITドカチン野郎だ。

89 :非決定性名無しさん:2006/07/24(月) 20:49:08
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗
クソみたいな報告メール送信するなよ低脳永宗 笑わせんじゃねーよ 頭使えやバカ宗

90 :非決定性名無しさん:2006/07/31(月) 06:49:51
この業界は人格破綻のクソ社長が多い

91 :非決定性名無しさん:2006/07/31(月) 20:08:09
大手製造業の工場で「偽装請負」と呼ばれる違法な労働形態が広がっている。
この3年で労働局から違法と認定された企業の中には、キヤノン、日立製作所など
日本を代表する企業の名もある。メーカーにとっては、外部から受け入れた労働者を
低賃金で、安全責任もあいまいなまま使えるうえ、要らなくなったら簡単にクビを
切れる好都合な仕組みだ。「労働力の使い捨て」ともいえる実態がものづくりの
現場に大規模に定着した。

全国の労働局が2年ほど前から立ち入り調査を強化。昨年度だけでも、メーカーなど
請負を発注した660社のうち、半分以上の358社で偽装請負に絡む問題が発覚し、
文書指導した。05年度までの3年間を見れば指導件数は年々倍増しており、
「いたるところで見つかる状態」。指導事例は、氷山の一角だ。

偽装請負の現場で働く労働者は不利な立場にある=図。担い手は20〜30代半ば。
ボーナスや昇給はほとんどなく、給料は正社員の半分以下だ。社会保険の加入さえ
徹底されず、契約が打ち切られれば、すぐさま失業の危機にさらされる。請負労働者が
働いているのは、ハイテク商品を扱う最新鋭工場が多い。

これまで偽装の実態が知られなかったのは、労働局が指導先の企業名を公表して
こなかったからだ。朝日新聞が独自に調べたところ、この2、3年の違反例だけでも、
日本を代表するメーカーが次々と見つかった。

キヤノンは子会社だけでなく、宇都宮市の本体工場も昨秋に指導を受けた。このほか、
ニコン、松下電器産業の子会社「松下プラズマディスプレイ」や東芝系の情報システム
会社「ITサービス」、富士重工業やトヨタ自動車グループの部品会社「光洋シーリング
テクノ」と「トヨタ車体精工」、いすゞ自動車系の「自動車部品工業」、今治造船、
コマツの子会社「コマツゼノア」で偽装請負があった。

監督官庁がないため、請負会社で働く人の数はつかみにくい。厚生労働省の推計だと
製造業だけでも04年8月時点で87万人に上るというが、働く人たちの多くが
自分たちを派遣労働者と思い込んでいる。(一部略)

http://www.asahi.com/national/update/0731/TKY200607300428.html

92 :非決定性名無しさん:2006/08/01(火) 02:36:54
まさに偽装派遣は使い捨て。
厚生労働省と経済産業省の縄張り争いで請負はこれまで規制されてこなかったが
これだけ社会問題になっている。
そう長くはない。

93 :非決定性名無しさん:2006/08/02(水) 02:19:17
今やどの産業でもIT技術者なしでは成立しなくなってきている。
この状況でエンジニアを多重請負等で使い捨てにして、不人気職業にして、
使える後継者どんどん減らしていってる現状ってどうよ・・・。

政府は本気で日本をつぶしたいのか?
民間にまかせるまかせるって言うが、民間っていうのはトヨタのアホみたいに
自社が利益上がればあとはどうなろうとしったことかっていう連中の集まりな
んだぞ。それはそれでまあある意味資本主義的に正しいんだがな。。

94 :非決定性名無しさん:2006/08/24(木) 23:29:02
派遣をなくさない限り、この業界はよくならん。

95 :非決定性名無しさん:2006/08/29(火) 22:08:04
俺は昔デジドカ元請やってたが、3DKに8人とか平気で押し込められてた
最近はどうか知らねーが、プライバシーも何も無い上に午前3時就寝6時
起きが1年位続いて欝秒になった事が有る

96 :非決定性名無しさん:2006/09/01(金) 15:52:04

28日(月)発売の週刊誌【週刊ダイヤモンド】9月2日号より
⇒ 本誌総力特集:<リストラ父さん&フリーター息子>「嗚呼、悲惨世代」

バブル経済崩壊後の超就職氷河期に大学や高校を卒業し、就職がかなわなかった
若年世代。同時期に企業が進めたリストラで職を失った中高年世代。
親と子の関係に相当するこの世代を、本誌は「悲惨世代」と名づけた。
増大する若年層悲惨世代と中高年の「働く貧困層」

【フリーター息子 やりどころのない不満と不安】
  すべての始まりは“就職難”から 生活費に事欠く若年世代の不幸
  Column 賃金格差は一目瞭然! 正社員とフリーター時給比較
  「せめて再チャレンジをさせて」 若年層悲惨世代の声を聞け!
【貧困層比率先進国2位の衝撃!】
  非正規雇用者の拡大・固定化で日本の経済と社会は疲弊する
  Column 貧困層比率は先進国2位 OECDの警告と提言
  Chart 正社員vs非正社員 人生すごろく
【リストラ父さんの悲痛な叫び!】
  年収は生活保護世帯以下! タクシー運転手が語る残酷物語
  必死で働いても生活できない! 中高年ワーキングプアの悲惨
【派遣・請負労働者】
  広がる“平成の女工哀史” 製造業非正社員の過酷な現場
【脱不公平社会の処方箋】
  若年失業者の職業教育と訓練の充実で対応せよ!

http://dw.diamond.ne.jp/number/060902/index.html


97 :非決定性名無しさん:2006/09/01(金) 20:46:58
すべては小泉と経団連が悪い。

98 :非決定性名無しさん:2006/09/05(火) 23:17:57
谷垣に入れる自民党員は市ね。
消費税10%取って社会保証するから、労働者は市ぬまで働け。

99 :非決定性名無しさん:2006/09/06(水) 07:31:42
永宗〜〜 ちょっとホントのこと書かれたからって、人の悪口カキコすな!これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 ちょっとホントのこと書かれたからって、人の悪口カキコすな!これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 ちょっとホントのこと書かれたからって、人の悪口カキコすな!これで一ヶ月 150万円!!
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100 :非決定性名無しさん:2006/09/14(木) 20:41:51
派遣をやる会社の社長を見てみろ

株式を50%以上持って手放さない小心者
老衰者で役に立たないくせに社長の椅子にしがみつく強欲なやつ
耳が遠く見当違いのことをいう非常識なやつ

101 :非決定性名無しさん:2006/09/15(金) 07:07:57
http://www.mainichi.co.jp/syuppan/economist/

◎ 週刊エコノミスト(9月19日号)9月11日発売 630円

■ 残業代が消える  ・なくならない「偽装請負」 都合よく動かされる労働力  

Part 1 労働ルール「最終戦」
・「残業代取り上げ制度」がやってくる   ・米国の実態 歯止めなしのハードワーク 
・インタビュー 古賀伸明・連合事務局長  労働時間規制の適用除外は「労働の二極化」を推し進める
・Q&A「労働法」これだけは知っておきたい  

Part 2 規制緩和10年で何が起きたのか
・ルポ 時給500円。「デジタル日雇い」族の過酷 
・日本の労働市場を操ってきた11年前の「日経連シナリオ」  
・規制緩和で急拡大した人材派遣と職業紹介   ・延びる労働時間、抑え込まれる賃金 
・30代サラリーマンを蝕む「心の病」   ・グローバル化が促す労働規制の変容  

http://www.toyokeizai.co.jp/mag/toyo/index.html

◎ 週刊東洋経済 2006年9月16日号(2006年9月11日発売)/定価570円(税込)

■ 日本版ワーキングプア  働いても貧しい人たち

 ・ 復活の象徴「亀山」の“逆説(パラドックス)”
 ・ 若き「請負」労働者たちの“喪失”  ・ 日系2世「女性ブローカー」の告白
 ・ 学校に行かない子供たち  ・ 深夜製造の「コンビニ弁当」は誰が作るのか?
 ・ 外国人研修生という名の“奴隷”  ・ ワーキングプアの解消は可能だ!


102 :非決定性名無しさん:2006/09/24(日) 16:43:49
派遣・偽装派遣の会社なんてタコ部屋みたいなもの。
社員の健康とかやる気とか考えずに、放り込むことしか考えない。

103 :非決定性名無しさん:2006/10/02(月) 02:44:19
たしかに派遣・偽装派遣なんてタコ部屋そのものだな
客先に放り込むことしか考えていないから

104 :非決定性名無しさん:2006/10/09(月) 06:08:44
昔の手配師
腹黒い商売や

105 :非決定性名無しさん:2006/10/14(土) 04:54:44
71 [IBM大和研究所] NTT研究所
70 [IBM(SE)]
67 日立製作所(SE) 野村総研(SE) NTT-DATA [Microsoft]
67 HP [Oracle] [Cisco]
66 NEC(SE) 富士通(SE)
67 NTTコムウェア ベリングポイント IBMビジネスコンサル [Sun]
66 日本ユニシス アクセンチュア(SE) [SAP]
65 電通国際情報サービス NTTコミュニケーションズ
64 日立ソフト 日本総研 大和総研
63 CTC 横河電機 NS-sol TIS NECソフト
62 住商情報システム NTTソフト [ISE]
61 CSK 富士通FIP CAC 富士総研 日立情報システムズ
60 オービック インテック フューチャーシステムコンサルティング CRCソリューションズ
59 CEC ニイウス 東芝情報システム 富士通システムソリューションズ
58 クレスコ 日立電子サービス [日本NCR] オージス総研
57 NECネクサスソリューションズ 富士通ビジネスシステム ヤマトシステム開発
56 日立システム&サービス アイネス 富士通アドバンストソリューションズ 住信情報 三菱信情報 菱友システムズ NTTデータシステム技術 NTTデータシステムズ
55 JRシステム インフォコム アルゴ21 トヨタコミュニケーションシステム 三井情報開発 UFJ日立 東京三菱IT NTTデータテクノロジ NTTデータソリューション
54 日本情報通信 富士通関西システムズ 日立ビジネスソリューション ▽日本システムディベロップメント 大塚商会 NTTデータソフィア NTTデータクイック NTTデータシステムサービス 第一生命情報
53 JR東日本情報システム ユーフィット サクラ情報 富士通中部システムズ ダイヤモンドコンピュータサービス NTTデータネッツ NTTデータサイエンス NTTデータ東京SMS インフォテック
52 日本電子計算 日本情報産業 NECフィールディング ニッセイ情報テクノロジー UFJ情報 鉄道情報 NTTデータクリエイション NTTデータカスタマーサービス
51 第一勧銀情報システム NTTデータフォース NTTデータイントラマート
50 CSKネットワークシステムズ ドコモシステムズ 日立INSソフトウェア
興銀システム開発 東洋システム開発 NTTデータビジネスブレインズ NTTデータセキスイシステムズ NTTデータフィット
49 NTTデータフロンティア NTTデータ三洋システム NTTデータウェーブ
48 地方デー子
40 データ通信システム アルファシステムズ
30 富士ソフトABC(FSI) エヌティティシステム開発 東京コンピュータサービス(TCS) ワークス 富士ゼロックス情報システム JTB情報システム ベンチャーセーフネット トランスコスモス ソフトウエア興業 フィット産業(FIT) フジオーネ・テクノ・ソリューションズ(FTS) フォーラムエンジニアリング


106 :非決定性名無しさん:2006/10/15(日) 10:20:37
タコ部屋といえば日立系下請け会社に勝るものはないかと・・・。
寮兼事業所ということで、1部屋に3,4人が遠方から飛ばされて住んで居る会社
って多いよ。2次請け3次請けになればなるほど劣悪生活。

107 :非決定性名無しさん:2006/10/15(日) 16:52:47
第二の永宗 井口聡 朝鮮出身 知障 ニート 元KDDI 元CRC 懲戒免職
第二の永宗 井口聡 朝鮮出身 知障 ニート 元KDDI 元CRC 懲戒免職
第二の永宗 井口聡 朝鮮出身 知障 ニート 元KDDI 元CRC 懲戒免職
第二の永宗 井口聡 朝鮮出身 知障 ニート 元KDDI 元CRC 懲戒免職
第二の永宗 井口聡 朝鮮出身 知障 ニート 元KDDI 元CRC 懲戒免職
第二の永宗 井口聡 朝鮮出身 知障 ニート 元KDDI 元CRC 懲戒免職
第二の永宗 井口聡 朝鮮出身 知障 ニート 元KDDI 元CRC 懲戒免職


108 :非決定性名無しさん:2006/10/24(火) 05:47:42
派遣と擬装請負はタコ部屋そのもの。
若いうちは搾取され30代になったら追い出される。

こんなの許すな。

109 :非決定性名無しさん:2006/10/25(水) 13:29:58
◎『 労働ダンピング −雇用の多様化の果てに 』岩波新書、2006年10月20日 
   中野 麻美( NPO派遣労働ネットワーク理事長、日本労働弁護団常任幹事 )

  〜(略)問題は増えた労働の質である。「食べていけない」「自立できない」
   「健康に生きられない」労働が増えることによって、いったい未来に
    何がもたらされるのだろうか。それは活力ある社会とはまったく
    似ても似つかない破綻ではないのだろうか。

 ・いま何が起きているのか ・「雇用の融解」が始まった  ・労働ダンピング 
 ・ダンピングの構造  ・非正規雇用化  ・値崩れの連鎖  ・労働は商品ではない 
 ・規制緩和が非正規雇用を襲う  ・働き方が変わる ・隠された差別を可視化する  
 ・性差別禁止からのアプローチ ・現実の壁に向かって ・契約形態を乗り越えて 

  付録 相談窓口一覧 
    ⇒ 日本司法支援センター(法テラス)、 都道府県労働局、 
      NPO派遣労働ネットワーク、 日本労働弁護団相談窓口


契約・派遣社員、請負社員、アルバイトの皆様、
(若手の正社員も)必読の書籍です!!


110 :非決定性名無しさん:2006/11/05(日) 07:10:22
契約・派遣社員、請負社員は禁止して正社員にしろということですな。

111 :非決定性名無しさん:2006/11/05(日) 17:57:31

http://www.nhk.or.jp/bs/

BS世界のドキュメンタリー 貧困へのスパイラル 
アメリカ 格差社会の実態 前・後編

11月5日(日)後10:10〜11:00 後11:10〜前0:00

貧富の差が急速に拡大するアメリカ。労働者の4人に1人は、給料だけでは生活できず、
何らかの社会保障に頼っていると言われている。この30年間で、物価は33倍に上昇
したが、下から20%の低所得者層の賃金は、ほとんど変わっていない。
その多くは、様々な事情でシングルマザーとなり、必死の思いで生計を立て、
子どもを育てる家庭だ。離婚後、養育費をもらえるのは37%、しかも年間の平均額は
1,331ドルに過ぎない。その結果、アメリカの子供たちの1/4近くが、最低レベル以下
の生活を余儀なくされている。

宗教や肌の色にかかわらず、一生懸命に働けば成功するというアメリカンドリームは
消えてしまったのか?

この番組では、3年以上に渡り、4つの家族に密着。フルタイムで働いても生活水準が
一向に改善できず、社会の底辺で苦しんでいる

「働く貧困者達=The working poor 」の日常を赤裸々に描き出す。

〜Waging a Living〜(原題) 制作:アメリカ 2005年


112 :非決定性名無しさん:2006/11/10(金) 07:00:41

< 自律的労働時間制 > 残業代11兆6千億円不払いも

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20061108-00000070-mai-soci

「労働運動総合研究所」(代表理事・牧野富夫日大教授)は8日、厚生労働省が
導入を検討している「自律的労働時間制度(日本版ホワイトカラー・イグゼンプション)」
が導入されれば、約11兆6000億円の残業代が支払われなくなる可能性がある
とする推計を発表した。

同制度は、管理職手前の労働者を対象に、年収や休日確保などを条件に、労働基準法の
週40時間の労働時間規制を除外するもの。労働者の判断で労働時間を管理する制度で
残業代は支払われない。

厚労省は来年の通常国会に労基法改正案を提出する方向で検討している。

推計は、条件となる年収を、導入を強く推奨してきた日本経団連が提案していた
400万円以上のホワイトカラー労働者で計算した。厚労省や総務省の労働データを
もとにした計算では、管理・監督職をのぞいた対象者は約1013万人。
これらの労働者の年収総額からボーナスを除き、残業時間の割合などから残業代と
不払い残業代分を推計した結果、約11兆6000億円(残業代約4・5兆円、
不払い残業代約7兆円)とした。

同研究所は「残業代を横取りし、長時間労働で過労死など健康被害を招く制度
であり、到底容認できない」と話している。【東海林智】

113 :非決定性名無しさん:2006/11/21(火) 23:08:06
永宗〜〜 現場の皆に嫌われてるクセに今日も出勤。プ)バカ。これで一ヶ月 150万円!!
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114 :非決定性名無しさん:2006/11/21(火) 23:25:55
「作られた耐震偽装(1)公平な法適用を〜藤田東吾氏語る」
http://www.janjan.jp/living/0611/0611140679/1.php

耐震偽装〜ライブドア事件に関連して安倍晋三の後援会『アン晋会』、創価学会系の企業が頻出する。
以下、耐震偽装〜ライブドア事件に関連する死者。
1.斎賀孝司・朝日新聞社会部デスク(耐震偽装事件に積極的に取り組んでいた最中だった。/朝日新聞社は、当初、電話取材に自殺と答えた。後、病死に変化。)
2.森田設計士(耐震偽装関連/自殺?)
3.大西社長(ライブドア投資組合社長/行方不明)
4.古川社長(平成設計の元社長/大阪空港で変死体)
5.森田信秀(姉歯建築設計事務所に構造計算を発注/鎌倉で全裸の水死体として発見)
6.草苅逸男(岡山・新勝央中核工業団地/一級建築士/津山市で設計事務所が爆発し焼死)
7.野口英昭エイチエス証券副社長(LDのグループ会社の元社長。アン晋会理事/他殺)
8.東江組員(沖縄旭流会幹事/惨死)
9.姉歯建築士の妻(創価学会員/飛び降り自殺)

エイチエス証券、親会社のHIS(旅行代理店)は、創価学会系。
『アン晋会』幹事はライブドア事件の濁中にあるコンサルティング会社、杉山敏隆『ゴールネット』社長。
杉山社長は、占い・手かざし・悪霊払いでコンサルティングを行うカルト集団『慧光塾(えこうじゅく)』のメンバーでもある。同団体は、コンサルティング会社として上場予定。
『慧光塾』の信者にも金銭トラブルによる死者が多発している。また、同団体の前代表は変死している、、、
つづきは、
『安倍晋三・『アン晋会』・創価学会と、耐震偽装・野口氏殺害・ライブドア』
http://asyura2.com/0610/senkyo28/msg/254.html
『安倍晋三とカルト教団「トーイツ教会」、親子3代の深い関係』
http://asyura2.com/0601/cult3/msg/528.html
『「新潟・救う会」と右翼団体「日本青年社」(=暴力団「住吉会」)の関係、電話で確認しました』
http://asyura2.com/0610/senkyo28/msg/390.html
『サイバーファームの沖縄開発と、ライブドアの野口氏殺害、創価学会、自民党のつながり』
http://www.asyura2.com/0610/senkyo28/msg/286.html
『「救う会」「つくる会」の実体は、極右派改憲団体「日本会議」』
http://asyura2.com/0610/senkyo28/msg/392.html

115 :非決定性名無しさん:2006/12/02(土) 06:58:27
多重請負、偽装請負おことわり。
そういう仕事しか受注できないアホ営業、アホ社長を追放しよう。

116 :非決定性名無しさん:2006/12/16(土) 08:07:10
許せねえのがアホ営業
アホなくせに俺たち技術者よりえらいと思っていやがる

117 :非決定性名無しさん:2006/12/16(土) 09:12:26
えらいんだも

118 :非決定性名無しさん:2006/12/21(木) 19:53:16

管理職の平均年収勘案、労働時間規制除外で厚労省最終案

厚生労働省は21日、労働政策審議会(厚労相の諮問機関)労働条件分科会に雇用ルール
改革の最終案を提出した。一定の条件を満たすホワイトカラーの会社員を労働時間規制
から除外する制度について、対象者の年収の下限を
「管理監督者一般の平均的な年収水準を勘案」と明記。

労使の調整が難航していた解雇の金銭解決制度は引き続き検討する課題として
今回の雇用ルール改革では見送ることを示した。

労働条件分科会は最終案をたたき台に27日に最終報告をまとめ、厚労省は来年の
通常国会に労働基準法改正案と労働契約法案を提出する方針。

http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20061221AT3S2100N21122006.html


119 :非決定性名無しさん:2006/12/22(金) 10:30:40
私がいたタコ部屋

空調の効きが悪い小さめの部屋に並べられた
これまた二人用には小さめの机とパイプイスに
定員オーバー気味に人が詰め込まれ、
ドキュメントもなく仕様もあいまいなまま、
何一つ動かないぐちゃぐちゃのソースを
依頼している方もよくわかっていないような改修を次から次へと指示され、
その上、ちょっとでもミスするとマッチョ系タコ部屋管理者に罵声を浴びせられる。
自社のリーダーは無能な自己中野郎で下の者に仕事を丸投げ、
自社の上司は状況を知ってかまったく姿を見せず、
残業代もスズメの涙ほどしか付かない。
あのときは心身ともにかなりきました。

120 :非決定性名無しさん:2007/01/09(火) 21:28:59
偽装請負は違法だ。

121 :非決定性名無しさん:2007/01/19(金) 06:45:48
人身売買だからな。
悪どい連中さ、派遣会社なんて。

122 :非決定性名無しさん:2007/01/28(日) 17:41:06
客先勤務なんてタコ部屋みたいなものでしょ

123 :非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 09:12:02

http://www.nhk.or.jp/bs/wdoc/

NHK BS <シリーズ 目覚める大国 インド> 
ノンストップ! インディアンドリーム  2月4日(日) 後10:10〜11:00

世界第2位の人口を誇るインド。これまでも各国企業は経費節減のため、
賃金の安いインドへと業務のアウトソーシングを進めてきたが、
今や、経理部門、総務部門などのバックオフィスのみならず、経営の中枢に
関わる調査、研究部門までが、インドの優秀な人材を当て込み
アウトソーシングされている。その現場をインドの伝統が色濃く残る
東海岸の都市、チェンナイ(旧マドラス)で描く。
舞台となるのは、2人の米国金融マンがこの町に乗り込んで設立した
「オフィス・タイガー」という名の業務受託会社。わずか7年で
従業員数3,500人。世界各国500社を顧客にもつ大企業へ
と急成長した。ここで働くのは20〜30歳代前半という若者が
ほとんどで、いずれも高い専門能力を持つ。
社内研修などを通じて欧米式の企業文化と経営論を叩き込まれる。
報酬額は大きいが、時差を利用して働くため、彼らの勤務実態は
ほぼ24時間という過酷なものだ。一方で、家族との関係や宗教、
階層といったインドの伝統的な価値観との折り合いもつけて
いかなくてはならない。1年にわたって社内の変化をみつめることで、
アウトソーシングという産業がインドにどんな変化をもたらそう
としているのかを浮き彫りにする。     

〜Office Tigers〜(原題) 制作:アメリカ/2006年


124 :非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 11:33:29
ネットが普及したこのご時勢に
客先常駐しなければいけない必要がどれほどあるんだ?
もうね馬鹿かと

125 :非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 11:52:51
おまえらリーマンはそういう運命

126 :非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 15:59:56
ユーザ固有作業や固有機能の開発はデータ漏洩の防止上持ち帰り開発は減り客先勤務が増えている。
パッケージやミドルウエアはインドか中国で作る。
偽装派遣会社はいつまでたっても偽装派遣から脱皮できない構造です。

127 :88:2007/01/31(水) 17:45:43
>124 おまけに経費節減の為、常駐先は陸の孤島のような場所にあったり
するから大変ですよね。

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